Commission parité

Présentation

Créée en 2018, la commission parité comprend une dizaine de membres représentant la diversité des statuts et des établissements de rattachement de l'IRMAR.

Les missions historiques de la commission ont été de proposer des mesures pour une meilleure représentation des femmes dans les activités scientifiques du laboratoire et un plus grand respect de l'égalité femmes-hommes dans les procédures de sélection et de recrutement.

La commission s'est aujourd'hui fixé 5 axes de travail prioritaires, qu'elle a présentés lors de sa rencontre avec le comité HCERES, en avril 2021 :

  • rééquilibrer le ratio femmes-hommes à l'IRMAR et en particulier chez les professeur.e.s,

  • favoriser l'attractivité des études en mathématiques chez les filles,

  • sensibiliser aux questions de sexisme et de violences sexuelles,

  • favoriser la qualité de vie au travail et le sentiment d'inclusion des femmes à l'IRMAR,

  • appuyer et partager les bonnes pratiques des différentes tutelles pour niveler vers le haut.

 

Membres du bureau : François Coquet, Magalie Fromont, Nicolas Seguin et Rozenn Texier.

Autres membres : Alice Bouillet, François Ernoult, Marie-Pierre Etienne, Valérie Garès, Ioana Gavra, Audrey Lavenu et Florian Rogowski.

 

Lutter contre les violences sexistes et sexuelles (VSS) et les discriminations

Si vous êtes victime ou témoin de VSS ou de harcèlement, vous pouvez contacter des dispositifs compétents:

1) Dans l'Université de Rennes (ENS, Rennes 1, Rennes 2 INSA):

Des adresses électroniques sécurisées gérées par les médecins des services de santé des personnels et des étudiant·e·s ont été mises en place.
Gérées par les médecins des services de santé, les réponses sont apportées en toute confidentialité:

  • Pour les étudiant·e·s : vss-sseatuniv-rennes [dot] fr
  • Pour les personnels : vss-smutatuniv-rennes [dot] fr
Au sein de l'université de Rennes 1, vous pouvez également procéder à un signalement auprès de l'équipe interne de lutte contre le harcèlement, les violences sexistes, sexuelles et les discriminations, en écrivant à harcelement-discriminationatuniv-rennes1 [dot] fr

Vous pouvez trouver plus d'information via ce lien: https://www.univ-rennes1.fr/notre-engagement-en-faveur-de-legalite-et-des-droits-des-femmes

2) Dispositif d'accompagnement des personnels CNRS victimes de violences sexistes et/ou sexuelles 

Vous trouverez plus d'informations sur ce site: https://janus.cnrs.fr/idp/profile/SAML2/Redirect/SSO?execution=e1s1

Actualités passées et à venir

  • 3 mars, 10h : conférence d’Isabelle Régner à Brest, « Influence des stéréotypes de genre sur les performances cognitives et les décisions de recrutement », retransmise au Pôle numérique Rennes Villejean
  •  4 mars : réunion des correspondant·e·s parité des UMR de la délégation CNRS
  •  8 au 31 mars : conférences Femmes en sciences à Rennes
  • 10 mars : formation sur les biais dans les recrutements, organisée par service de formation de R1 (Rozenn est inscrite, en attente de confirmation de participation)
  • Tout au long du mois de mars 2022 : cycle de conférences multidisciplinaires, intitulé « Égalité et Sciences : la place des femmes ».  http://www.univ-rennes.fr/egalite-femmes-sciences/
  • 14 mars : prochaine journée « Filles, maths, informatique : une équation lumineuse » à Rennes 2

Evènements

5 minutes Lebesgue: dans le cadre de l'initiative internationale du 12 Mai 2021 pour célébrer les femmes en mathématiques, https://www.lebesgue.fr/fr/content/5min-program

Communiqués

​Voici deux communiqués communs provenant de la SMF (Société Mathématiques de France), de la SMAI, de ma SFDS et de l'association Femmes et Maths sur la réforme du baccalauréat, qui a provoqué une chute du nombre de filles étudiant les mathématiques:  communiqué du 7/02/22 et communiqué du 18/02/22.

Voici le communiqué de la commission parité le 28 avril 2021 concernant un message de l'association Femmes & Mathématiques au sujet du CAPES de mathématiques 2021, sujet dans lequel il était écrit que le terme "radioactivité" a été introduit par Pierre Curie:

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Recrutements